Nhiều tỉnh thành tại Nhật tăng cường thu hút lao động Việt

Đại sứ quán Việt Nam tại Nhật Bản đã tổ chức “Tọa đàm về thúc đẩy việc hỗ trợ người lao động Việt Nam tại Nhật Bản hòa nhập cộng đồng địa phương, phát triển bản thân và sự nghiệp”.

Tham dự tọa đàm có đại diện các cơ quan, ban, ngành liên quan của Nhật Bản, các đại diện đến từ nhiều địa phương trên toàn Nhật Bản như tỉnh Yamanashi, Kanagawa, Aichi, Hokkaido, Fukushima, Wakayama… 

Khai mạc tọa đàm, Đại sứ Việt Nam tại Nhật Bản, ông Phạm Quang Hiệu cho biết hiện có gần 600.000 người Việt Nam đang sinh sống, học tập và làm việc tại 47 tỉnh, thành phố của Nhật Bản. Đại sứ cho rằng sau khi Chính phủ Nhật Bản sửa đổi chính sách, cho phép lao động ưu tú nước ngoài sinh sống và làm việc lâu dài tại Nhật Bản, số lượng lao động Việt Nam tại Nhật Bản sẽ tiếp tục tăng trong thời gian tới.

Toàn cảnh buổi tọa đàm về việc các địa phương Nhật Bản nỗ lực thu hút lao động Việt Nam. Ảnh: Xuân Giao

Đại diện Bộ Tư pháp Nhật Bản, ông Yasuhisa Arai, đã trình bày tổng quan về hệ thống tuyển dụng và đào tạo mới được chính phủ công bố ngày 21/6. Ông cho biết, theo luật mới, hệ thống đào tạo thực tập sinh kỹ thuật thông qua chuyển giao kỹ năng sẽ được đánh giá lại một cách cơ bản, trong khi một hệ thống đào tạo và tuyển dụng mới sẽ được thiết lập để phát triển và đảm bảo nguồn nhân lực trong các lĩnh vực mà Nhật Bản đang thiếu hụt lao động.

Luật nhằm đảm bảo sự phù hợp của việc phái cử lao động, bằng cách tạo ra một thỏa thuận song phương (MOC) với quốc gia phái cử và ban hành một hệ thống ngăn chặn việc trả phí cao một cách bất hợp lý cho các tổ chức phái cử. Luật cũng nhằm bảo vệ quyền lợi của người lao động nước ngoài, bằng cách cho phép người lao động chuyển việc theo nguyện vọng của mình, theo những điều kiện nhất định, đồng thời, thúc đẩy phát triển môi trường thân thiện ở địa phương bằng cách tổ chức các hội đồng khu vực.

Các đại diện tỉnh Yamanashi, Kanagawa và Aichi đã trình bày các nỗ lực mang tính đặc trưng của từng địa phương để thu hút lao động nước ngoài, đặc biệt là lao động Việt Nam.

Giám đốc Sở Lao động tỉnh Aichi, bà Osaki Midori, đã trình bày báo cáo về “Sáng kiến tiếp nhận lao động nước ngoài và chung sống với người nước ngoài”, thể hiện một trong những điểm đáng chú về cơ cấu lao động của Việt Nam tại tỉnh Aichi là nhân lực trình độ cao, tức là số người làm việc theo tư cách kỹ sư, kỹ thuật viên, lên tới 22.372 người, chiếm tới 42,9%, cao hơn so với mức 35,8% của lao động đi theo diện thực tập sinh (18.670 người). Bà cho biết Aichi cũng là tỉnh có đông người Việt Nam nhất tại Nhật Bản với 58.076 người.

Trao đổi với phóng viên TTXVN, bà Osaki Midori cho biết tỉnh Aichi thường được gọi là tỉnh sản xuất vì đây là địa phương có số lượng lớn các ngành công nghiệp sản xuất như ngành công nghiệp ô tô và ngành công nghiệp vũ trụ quốc gia. Bà cho biết Aichi là nơi có ngành công nghiệp ô tô rất phát triển, vì vậy có nhiều lao động nước ngoài trong đó có lao động Việt Nam đang làm trong ngành này tại Aichi. Bà cho rằng trong bối cảnh các địa phương đang cạnh tranh để thu hút lao động nước ngoài, các doanh nghiệp tiếp nhận lao động cần phải cải thiện môi trường làm việc, đặc biệt đối với các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Tỉnh cũng thường xuyên tổ chức các cuộc hội thảo và các sự kiện khác để giúp các doanh nghiệp nắm rõ về luật pháp và cách chuẩn bị cho việc tiếp nhận lao động.

Nguồn TTXVN